第305章

苏江黎吓了一跳：“何厂长，你...你这是干啥了？”

何厂长面色憔悴，眼睛里满是红血丝：“苏记者，上头换个经理，他只给我们三个月时间，如果三个月后，厂里依然连工人工资都发不出来。

那....那厂子就得彻底关闭，我们厂里大大小小可是四五十号人，突然关了，这些人可咋办啊！”

不咋办！

苏江黎心说，如果集体企业不改变管理模式，下岗潮来临是必然的。

首先倒下的，便是如胜利家具厂这种，依赖集团养活，没有创新没有自主灵活销售的小厂子，慢慢才会到那些国营大厂子。

只是这个时候，大多数人，都还没意识到下岗潮的即将来临。

“何叔，上次我带来的那个小赵，他倒是有接手的打算，可你们厂......”

家具厂她肯定是要接的，但不会上赶着接的这么顺利，让那些被西矿集团养出一堆毛病的少爷们以为，她接厂子就是要继续养着他们。

厂子只要是在西矿旗下，那就不可能换工人。

可她又不是渡人的菩萨，凭啥要养着这些人。

何厂长也知道苏江黎的顾虑，厂里那些人太过分了，不想把厂子承包出去，又指望有人能上门给他们发工资，自己还不用天天上班。

这样的好日子，他也想啊，可前提是，得有啊。

“苏记者，你再跟您那位朋友商量一下，我回去给工人做做工作，争取按你的要求，达成一致合作条件！”

苏江黎摇了摇头：“何厂长，我给你说句实话吧，你争不争取，其实没有太大意义，因为这年头，能合作的厂子太多了。

小赵这阵儿已经去外地考察了，你要想达成合作，原本的承包租金还要下调两成左右，租期最好也延长三四年，这样你才有机会。”

何厂长脸又白了几分，心里再是不舒服，也明白一个道理，如今不是他挑别人，而是别人挑他们。

来了那么几波人，就姓赵的那个小伙子有点兴趣，其余的连看都不带多看一眼的。

他想了想一咬牙：“行，你给赵老板那头说说，这事儿我应下了，让他那头要是没意见，咱这几天就把手续给办了！”

苏江黎微微挑眉，看来新上来的那位经理有点厉害了，已经把何厂长逼到死角了。

“你跟工人谈妥还不行，还得写个证明，每个工人都签字，证明厂子承包出去，是大家一致意见，将来谁不认可，自请离厂，不得破坏厂里团结！”

她做事仔细，必须把所有可能出现的麻烦，提前扼杀。

这事儿何厂长同事，现在这事儿大家都同意，别回头厂里有个不好，一个个跳出来，指责是他的过错。

他可背不起这个锅。

“行，我这就回去安排，那赵老板那头......”

苏江黎想了想：“他那边，我尽量说合，还有，家具厂毕竟是矿业公司旗下的子公司，签合同当天，那边必须得有个重要人物压场子！”

何厂长点头：“这事儿我晓得！”

厂子承包出去的事儿，他已经给上面打过报告了。

上头领导想都没想，就把这事儿给批了。

反正胜利家具厂留着就是个拖累，能有人接盘，谁都高兴。

苏江黎送走了何厂长，没急着给赵胜欧打电话，而是去店里。

把乔丽云用来做鸡汤面的大锅鸡汤，装了一保温桶，顺便捞了几块鸡肉进去，扔了点小葱花完事。


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