第506章 思路
“那对于阿蜀其他落后地区呢，咱们可以来一个点对点，即市县层面精准对接扶持，只管相关地域，从资金、项目、人才等方面来提供助力，”
说着，徐诺君挺起胸膛，
“我们天河市愿意当这个排头兵，各位也都知道，我们帮扶隔壁的地区，成绩、效果显著，为什么呢？就是因为掌握了合适的方式方法、站得住核心思想。”
“我的帮扶思路从哪里来的，这就不得不从汉东等地作协联合出版的一本书说起了……”
众人听着听着，感觉有些不对了。
“书名叫《实干兴邦·山河不负》，里面记录了我省楚书记从求学生涯到工作生涯至今几十年的实际，上学时读书韦编三绝、工作时脚踏实地，在地方上和老百姓一起劳作，工作方针上坚持调研、搞实地研究，我时常拜读，引以为工作上的指路明灯……”
李达康：你看，你又拍马屁。
但他听着听着，感觉自己还是要学习，没有领会到精髓。
人家这马屁融合到内容上来，听起来就很融洽，一点都不显得突兀。
徐诺君说了两句，便点到为止，“所以，我觉得咱们可以精准对接，既能解决本地过剩产能、也能让被帮扶地有切实的发展，一举两得。”
“同志们认为诺君同志这个思路怎么样？”
楚世君问道。
“我觉得可以。”赵志肯定道。
“可行。”胡道珩点点头。
其余人也说了两句。
赵达功则是道：“我觉得可以再补充一点，一定要因地制宜，不能违背当地的实际情况，不然反而会起到相反的作用，也要兼顾考虑到相关地区领导层的想法，咱们可不能热脸贴冷屁股。”
在场人听了都觉得很有道理，确实是这个理。
贸然就去帮人家，让人家上级领导怎么看？
楚世君没事，他们可是会把人得罪了。
“达功同志提出的这一点很到位，”
楚世君诧异地看了眼赵达功，这是趁着时间，发挥余热，表现自己？
真是这样，他不是不可以考虑对方的表现，在做某些决定。
还是那句话，能做事的人，就得做事，得做成事，
“其他同志还有没有思路，”
顿了顿，他看了眼两侧的秘书们和工作人员，
“今天常委会截止目前开的很好，很热闹，在座的有想法都可以提一提，集体讨论，在场年轻的同志也可以发表看法，给我们这些老同志提提金点子嘛，我批准，踊跃发言。”
说话啊！
此话一出，主会桌上的常委们都不动声色看了看自家秘书，给你机会了，你自己得把握住。
他们这些人肚子里是有东西的，但说不说，椅子都在那里，不会好也不会坏。
秘书们面面相觑，还是不敢开口。
他们都是老人，知道什么场合说什么话，但在这里，他们领导说话都得慎重，他们更要注意了，因为一旦那句话说的不好、不到位，不小心得罪了谁，以后怕是没好果子吃。
所以，闭嘴是最安全的。
大家都不说话，也没人说自己是哑巴。
当然，还是有人敢开口道。
后排的叶文涛想了想，举起了手。
“文涛同志，说。”
楚世君伸手示意。
“楚书记，赵省长，各位常委领导，同志们，”
叶文涛站起了身，微微鞠躬，上来就是一套标准的流程，因为没有话筒，所以他声音很洪亮：“刚刚天河的徐书记、以及赵常务提出的观点我都记下了，由此有所小启发。”
“同时，这段时间长期跟随楚书记工作，耳濡目染，我也慢慢领会到书记一贯的施政思路：治理重治本、发展重长效、干事重务实、协作重分寸，因此，我结合这一认知，说一说我个人一点微末见解，如有不当之处，请各位领导批评指出，我一定虚心接受，”
这话说得，你要是放去年，我们想批评就批评，现在除了你领导谁会批评你？
“第一，帮扶未定地域之前，可以坚持“先调研、后定点、不盲目主动”的原则，先由咱们省级专班外出摸底，尊重对方属地治理自主权，不搞强势输出、高调造势那一套，低调对接、务实帮扶，最大程度避免区域隔阂与人际关系潜规则。”
“第二，帮扶工作要和我们当前的作风建设深度绑定，其中外派帮扶干部必须优中选优，把本次全省作风整治的成果，直接体现在对外协作帮扶的一线，我们既要输出项目、输出资源，更要输出作风、输出治理经验，让对口帮扶成为咱们白疆实干风气的对外宣传口。”
“各位领导，以上就是我个人一点微末浅见。”
说完，他微微鞠躬，坦然落座。
‘啪啪啪啪’
众人微微颔首，不愧是大秘。
什么叫会说话，这就叫会说话。
说是受到了启发，提出的建议里，就高度契合了徐诺君和赵达功的观点，也确实提出了新思路，听着就舒服，没看两人带头鼓掌呢。
“文涛同志提出的思路很好嘛，”
楚世君笑着道，
“看来以后就得让年轻人多说话，跟咱们固化的思想碰一碰，继续。”
随着叶文涛的开口，后续又有几个人大胆站了出来，说了两句。
又经过众人的讨论后，楚世君拍板道：“就这样，综合大家全部意见，接下来对口帮扶工作统一按照“先摸底、后定点、重务实、长效共赢、严守分寸”的思路推进。”
“第一，不急于敲定帮扶具体地区，赵志同志，由你们省政府牵头组建专项调研组，赴西部重点备选区域开展匿名摸底、需求摸排，形成客观详实的备选报告，下次常委会再研究定点。”
“好的，楚书记。”
赵志点点头。
“第二，帮扶模式统一确立为：民生、劳务协作、产业共建合作、人才双向互派，坚决杜绝面子工程、政绩工程、不得高调造势，要做到润物无声、务实有效、确保当地群众切实得到利益。”
“第三，所有外派帮扶干部，要以本次作风整治标准从严遴选、从严管理、从严考核，把白疆实干担当的新风正气，全面延伸到区域协作发展的一线，让更多人看到。”
“第四，全程坚持尊重地方，平等协作、互利共赢。”
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