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第75章 为难新人


许意安静地听着,脸上的表情没有太大变化。

刚刚闻明珠召集大家时,她就注意到了那些明显多出来的生面孔,也猜到了部门内部肯定发生了不小的人员变动。

现在听着大家的血泪控诉,不过是印证了她的猜想。

这闻明珠倒也真的是个人才。

这么短的时间不仅什么事情都做不好,还把一个公司的核心王牌团队给折腾得乌烟瘴气。

 看着老同事们的怨气,许意心中不是没有触动。

这些人,曾是她最信任的左膀右臂,是她一手带出来的。

如今却被一个闻明珠折磨得锐气全无,只剩下满腹的委屈怨怼。

但现在,显然不是围在一起开诉苦大会的时候。

她抬起手做了一个下压的手势。

“我知道大家有很多话想说。”许意的声音依旧清冷,却透着安抚人心的沉稳,“但公司是工作的地方,不是宣泄情绪的场所。正常的组织架构调整和人事变动,在任何企业都是常态。我们作为员工,不应该对此抱有太大的个人偏见。”

“现在,大家最重要的是做好自己的本职工作。回到你们的岗位上去调整好状态,把手头积压的没处理完的工作,重新梳理一遍。马上,会有新的任务安排下来。”

这番话,既没有承诺要帮他们出头,也没有指责闻明珠半句,通篇都是公事公办的职业口吻。但正是这种撇开情绪聚焦工作的态度,瞬间唤醒了老员工们骨子里的专业素养。

“是,许意姐!”

大家异口同声地应道。

立刻散开,各自回到了自己的工位上。

不需要任何额外的斥责或动员,仅仅是许意几句简单的话,整个部门属于老员工的那一半区域,工作氛围已然焕然一新。

但这雷厉风行的一幕,自然也落入了部门里另一群人的眼中。

那几个被闻明珠招进来的新员工,远远地聚在一起,看着这幅场景,脸上满是鄙夷和不解。

一个烫着羊毛卷的女孩,对着身边的同伴撇了撇嘴,语气里满是酸味:“搞什么啊?真当自己还是总监呢?不知道的还以为是哪位大领导来视察了。咱们部门真正的总监可还在办公室里坐着呢,她在这里摆什么谱?”

另一个人立刻附和道:“就是。我可听说了,她之前就是因为能力不行,犯了个大错才被公司赶走的。现在不知道又用了什么见不得人的手段,居然还能回来。”

“八成又是走了什么歪门邪道。你看她那样子,野心都写在脸上了,肯定是想回来抢总监的位置。”

羊毛卷不屑地上下打量着许意:“抢?凭她也配……”

可配字的尾音还没落下,一个黑色的文件夹已经轻轻放在了她们两人的办公桌中间。

两人惊得浑身一僵,猛地抬起头,正对上许意那双古井无波的眸子。

许意不知何时已经悄无声息地站到了她们面前。

她仿佛没有听到刚才那些恶意的揣测诋毁,神色淡然地看着她们。

“你们两个,现在手头有紧急的工作吗?”

两人对视一眼,被她这突如其来的问话搞得有些发懵,下意识地摇了摇头。

她们平时的工作,本就是闻明珠安排的一些无关痛痒的琐事,谈不上什么紧急。

“很好。”许意点了点头,将那份文件夹在桌面上推向她们,“这份文件里,有我需要调取的所有资料名录。你们两个分一下,下午五点下班前,把所有资料分门别类整理成电子文档,发到我的邮箱。”

说完,她便转身欲走。

两人好奇地打开了文件夹,然后脸色瞬间变了。

文件上密密麻麻地罗列了十几项资料条目。

这些东西,有些是公司内部的归档文件,有些甚至需要去外部渠道搜集整理,庞杂琐碎。

别说一整天了,就算给她们三天,光是把这些信息从各个系统和渠道里找出来,都够呛!

“等一下!”羊毛卷反应过来,立刻叫住了许意,语气冲了起来,“你这是什么意思?这么多东西,一下午怎么可能做得完?你这是在故意刁难我们!”

她同伴也露出了委屈的神色:“许意姐,我们是新人,很多东西都还不熟悉。你安排这么重的任务,我们真的做不了。你是不是因为我们是闻总监招进来的,所以才故意针对我们?”

她们的音量不小,足以让整个办公室的人都听见。

也是一种变相的告状。

许意缓缓转过身,冰冷的目光落在两人那副理直气壮又故作可怜的脸上。

“首先,我没有问你们能不能做到,是在下达工作指令。”

“其次,不要拿新人当借口。职场不是学校,没有人有义务为你们的不熟悉和不专业买单。你们口中做不完的工作量,对于市场部的正式员工来说,半天时间已经绰绰有余。如果你们不行,那应该先从自己身上找找能力问题,而不是质疑任务本身。”

两人脸色涨得通红,被堵得哑口无言。

就在这时,总监办公室的门开了。

闻明珠走了出来。

她脸上挂着恰到好处的关切,仿佛是刚听到外面的动静。

“怎么了这是?我好像听到有人在吵架?”她柔声问道,目光在许意和两个满脸通红的新人之间来回扫视。

两人一看到她,就像看到了救星。

“闻总监,您可算出来了!”

“闻总监,你快管管吧!许意姐她欺负我们!”

两人一左一右地拉着闻明珠的胳膊把许意刚刚的话添油加醋地说了一遍。

闻明珠耐心地听完,轻轻拍了拍她们的手背以示安抚。

“你们也别误会。”她对着两个新人柔声细语地解释道,“许意姐不是故意的。她以前带团队就是这个风格,比较严格,对事不对人。这也是为了锻炼你们,想让你们尽快提高工作效率,为公司创造价值嘛。”

这番话听起来像是在为许意开脱,但字里行间却在暗示她不懂得体恤新人。

紧接着,她话锋一转,目光落在许意身上,深深地叹了一口气。

“许意姐,我知道让你回来帮忙是委屈你了,但你要是有什么不满可以直接跟我说,别为难这些新来的人。”


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