第805章

接下来的几天，裴安废寝忘食地起草方案。白天，他带着人走访各个企业了解用工需求；晚上，他翻阅政策文件生怕哪里没做好。

到了当月的汇报会上，会议室坐满了ZF领导班子。

裴安站在前面，用清晰的声音讲解他的方案。

"...综上所述，我们计划在下个月二十号举办'京都首届人才交流招聘会'，预计邀请30家以上企业参加，提供不少于800个工作岗位..."

他详细介绍了场地安排、宣传方案、安全保障等各个环节。

讲完后，会议室里一片寂静。

众人都听得很是认真，毕竟最近因为这事，所有人都很头疼。

裴市长见其他人都不开口表态，他便站出来第一个发言支持："裴局长，你的热情值得肯定。

但这种大规模的人员聚集，安全怎么保证？出了问题谁负责？"

其他人不说话，估计都是这个顾虑，他干脆提出问题来让自家弟弟解决这些问题，顺便可以接着说服众人。

他一开口，其他人也附和道："是啊，不说厂子子弟，应届毕业生，要是其他社会青年也来，恐怕会乱哄哄的？

再加上，现在虽然改革开放了，可很多人的思想还停滞不前，认为工作分配是国家的事，恐怕会带来异样的声音，到时候一个弄不好，影响太大了……"

裴安认真听完，好在他早有准备："各位，安全问题我们已经考虑到了，会请派出所协助维持秩序。

至于用工方式，上面已经明确要改革劳动制度，逐步实行'双向选择'，我们这样做正是贯彻落实国家的精神。

老百姓们只要知道是上面的政策，通常接受度都很高的。"

他顿了顿，目光扫过在座的每一个人："各位，我们都是为人父母的。想想如果我们的孩子返城后半年找不到工作，天天在家待着，或者孩子毕业后找不到工作日渐颓废，我们会是什么心情？"

这句话倒是触动了不少人。

武处长点点头："我侄子从黑省回来五个月了，天天在家唉声叹气，我哥嫂愁得头发都白了。"

其他人也接着附和“对，上头为这事本来就头疼许久了，如果这次的冒险能让那些人能找到工作，解决这次的难题，倒也值得一试！”

裴市长观察着众人，沉吟良久，终于拍板："我看可以试一试。

改革嘛，就是摸着石头过河，有人走得快，有人走得慢，这很正常。

裴局长的想法是好的，但方法可以再稳妥些。

比如这第一次的规模要控制，先试试水，人选也挑一挑，让他们要找工作的，先交上自己从村里，街道办开的履历表，杜绝一些犯罪分子扰乱市场。

裴安你负责具体筹备，公安局这边也全力配合一下，你们有困难直接找我。"

众人听得眼前一亮"对啊！这样可以规避很多争议，又能达到目的！"

“可以！就这么办！”

就这样，招聘会的计划获得了初步通过。

但裴安知道，真正的挑战才刚刚开始。

接下来的大半个月，裴安都忙得脚不沾地。

他带着手底下的同事跑遍了市里的大小企业，一家家地谈，一家家地争取。有的单位热情响应，有的则态度冷淡。

"裴局长，不是我们不愿意配合上头的举措，而是我们自己的子弟都安排不过来，哪有名额给外人？"市食品厂的人事科长直接一口回绝。


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