第98章 谈判高手
周成业沉默着,手指无意识地在桌面滑动,以此掩饰内心的惊涛骇浪。
苏木兰的才华,远比他以为的要更加闪耀。
苏木兰所描绘的前景,也足够让他心动。
要想达到这个目标,中间肯定会有种种困难。
但光是想想服装厂可能拥有的前景,就让他忍不住心潮澎湃。
如果不是高昂的设计费,他恨不得立刻拍板,将这个方案定下来。
所以,他只能忍着激动努力找茬。
“木兰,你的想法确实很好,但现在有个很实际的问题,我上哪儿去找能带动潮流的产品?
你如果不能保证后续出品,咱们说不定就是昙花一现。”
苏木兰听到这话后莞尔一笑,让周成业有一种掉进陷阱的感觉。
“厂长,俗话说重赏之下必有勇夫,如果我因为设计出一件好卖的衣服就成了万元户,您觉得会有多少人为此心动?
那些有手艺的老师傅,有想法的年轻人,甚至从海外留学回来的高端人才,会不会主动找上门来求合作?
从概率上来说,只要您拿到的新品够多,成百上千件衣服里,总能出一两个爆品。”
苏木兰成功将话题绕了回来。
说一千道一万,她的设计费就是不能少。
周成业由衷地佩服苏木兰的谈判技巧。
她今天说的每一句话,几乎都是为了让他同意设计费的事情。
这样的人才,不管是对外谈业务还是对内做管理,绝对手拿把掐。
“木兰,你真不考虑来厂里上班吗?
你放心,待遇和岗位都可以谈的。”
苏木兰抱歉地笑了笑:“厂长,我还有些其他计划,暂时没办法上班。
不过请您相信,我就算没在厂里上班,心也是跟厂里在一起的,一定会尽我所能为厂里出谋划策。”
周成业挫败地叹了口气。
明明遇到了人才却抓不住,简直跟要了他的命一样难受。
他正绞尽脑汁想着还有没有别的劝说之词,就见苏木兰再次弯腰,从箱子里又拿出两件衣服。
“厂长,这是根据您试穿的款式改的女款,只在细节和颜色上有些微区别,同样可以蹭一蹭许文强同款的名头。
咱们不能只盯着男装市场,女装同样不可忽视,我觉得应该同步推出男女款,最大限度抢占市场。
同时,它也可以跟男款组成夫妻装或情侣装的概念。
我们可以准备一些标识,比如在扣子或者袖标上标注数字,每一组情侣装对应一个数字,咱们的情侣装如果限量一千组,数字就从一到一千,既有排他性,也有稀缺性。
这在市场上应该是个全新的概念,我觉得应该是有一定吸引力的。”
周成业听到这话,心更痛了。
苏木兰从一个单品切入,树立品牌形象,招揽设计人才,再用女装扩大市场,情侣装强化品牌,一环扣一环,实在叫人叹服。
他上了近二十年的班,第一次遇到这么灵的下属。
这样的人却不能收入麾下,谁懂他的痛啊!
可再痛,也得面对现实。
他坐直身子,清了清嗓门:“木兰,我之前觉得你要的设计费太高,但是听了你完整的想法,我就知道你确实值这个钱。
说实话,我很想立刻拍板同意。
但这件事毕竟突破常规,后续还可能面临大笔设计费用支出,我需要在厂里开会说明,甚至需要向上级提报。
我承诺,肯定会极力帮你争取。
不过,有句话我得说在前面。
你这四件衣服虽然都是许文强同款,但各有不同,得按四个款式分别计算出货量。”
如果打包在一起,肯定能突破两万件,苏木兰那都不叫赚钱,而是捡钱!
苏木兰从容应对:“厂长,我最多只能接受按男装和女装分类。
如果不是为了厂里的利益,我完全可以分四次拿出这些设计图。
只有单一的衣服,客流就不会分散,都会集中在同一件衣服上,销量也会更高。
我是为了厂里的新品牌能够一炮打响,才一口气把四件衣服都拿出来,您也不能让我太吃亏不是?
另外,我刚也说过,我是典型,是榜样。
我拿到的设计费越多,越能让人羡慕,才能起到越好的激励效果。”
周成业还想争取:“可是这成本……”
“厂长,羊毛出在羊身上。”苏木兰打断他,“只要咱们的衣服足够有噱头,品质也能过关,客户是能接受适当溢价的。
这部分溢价,足够覆盖设计成本,甚至能带来更丰厚的利润。
关键在于咱们得快,得成为国营厂里第一个把这个概念做响的!
南边有着天然优势,跟他们比速度是比不过的。
不过咱国营厂掌握着百货商店的资源,也绝非那边私营厂能比。
只要速度够快,咱们完全可以打一场漂亮的翻身仗!”
周成业听得心潮澎湃。
他不再纠结:“行,就按你说的,分男、女装两大类进行阶梯式计量。
我马上跟市里领导汇报,只要这个方案顺利通过,我立刻召开生产和技术会议!”
苏木兰脸上绽开明媚的笑容,将四件样衣叠好放在箱子里:“厂长,那就等您的好消息了。
这四件衣服,也留给您了,希望能为您的汇报工作起到一些作用。”
这个举动让周成业对苏木兰的满意又多了两分。
这四件衣服做出来的成本绝对不低,可她主动把衣服留下,半句不提钱的事儿,就这个大方劲儿,一般人可做不到。
如果她要邀功……
“厂长,我记得咱之前聊的改革计划中有一条,是面向个体户进行批发, 请问这一条通过了吗?”
苏木兰直接把话题转了十万八千里,这是周成业没预料到的。
他有些茫然地点头:“通过了,这两天就会出通知,你问这个干什么?”
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